Omschrijving bevoegdheid
|
Bevoegd orgaan
|
Mandaat(m)
Volmacht(v)
Machtiging(ma)
|
Ondermandaat
Mogelijk
|
Ondermandaat aan
|
Opmerkingen
|
Overeenkomsten
|
Voorbereidingshandelingen voor en overleg over de
totstandkoming van planschadeverhaal-
overeekomsten, anterieure overeenkomsten en
exploitatieplannen
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
en III
adviseur III en IV
projectleider III
medewerker
beleidsuitvoering II
|
Ondermandaat geldt ook voor medewerker
ontwikkeling II en III en adviseur III en IV van
andere afdelingen die betrokken zijn bij
ruimtelijke initiatieven. Ondermandaat uitsluitend
voor juridische geschoolde medewerkers
|
Sluiten van anterieure overeenkomsten, inclusief
planschadeverhaalovereenkomsten (artikel 6.24, afd.
6.4 Wro tot een bedrag van € 25.000)
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
nee
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Cluster Vergunningen
|
Besluiten over aanvragen om een omgevingsvergun-
ing, dan wel de besluiten volgens wettelijk regime
geldend voor 1 oktober 2010.
Onder mandaat vallen alle besluiten die verband hou-
den met de omgevingsvergunning (bv. aanhouden
vergunning, niet in behandeling nemen, verlenen
ontheffing Bouwbesluit/Bouwverordening, het
afhandelen van een melding Bouwbesluit, enz. )
Dit geldt ook voor de overige in dit deel van het
register opgenomen bevoegdheden
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Besluiten tot intrekken van een omgevingsvergunning
of een bouw- en/of sloopvergunning volgens wettelijk
regime geldend voor 1 oktober 2010
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
Paraaf portefeuillehouder vereist als Zienswijze(n)
is (zijn) ingebracht
|
Afdoen van schetsplannen
|
B&W
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Afdoen van vooroverlegplannen en principeverzoeken
|
B&W
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Besluiten over een aanvraag om sloopvergunning
volgens wettelijke regime geldend voor 1 oktober
2010
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Het afhandelen van een sloopmeldling al dan niet in
combinatie met het opleggen van andere
voorwaarden
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Besluiten over een aanvraag om vergunning als
bedoeld in artikel 15 van de Leegstandwet
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Positieve besluiten over een ontheffings- of vergun-
ningaanvraag op grond van de APV
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
Dit (onder)mandaat geldt bij samenhang ook
voor de verlening van een omgevingsvergunning
voor brandveilig gebruik
|
Besluiten op een aanvraag om ontheffing van het
stookverbod (artikel 5:34 lid 3 APV)
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
In gebruik geven van gemeentegrond voor een
activiteit waarvoor een ontheffing/vergunning op
grond van de APV wordt verleend
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Positieve besluiten over aanvragen op grond van de
Drank- en Horecawet/Alcoholwet
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Opvragen van politiegegevens in het kader van
Drank- en Horecawet/Alcoholwet
|
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Positieve besluiten over aanvragen op grond van de
Wet op de kansspelen
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Positieve besluiten over aanvragen op grond van
artikelen 3 en 4 van de Zondagswet
|
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Besluiten over aanvragen op grond van artikel 10 jo
148 Wegenverkeerswet
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Besluiten over verzoeken op grond van artikel 29 van
de Wet op de lijkbezorging
|
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Besluiten over verzoeken om toestemming op grond
van artikel 35 lid 2 van de Regeling veilig gebruik
luchthavens en andere terreinen
|
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Aanstellen van evenementenverkeersregelaars
|
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Besluiten over nummering van verblijfsobjecten
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Besluiten in het kader van de Winkeltijdenwet
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Positieve besluiten over een verzoek om subsidie op
grond van de Monumentensubsidieregeling
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II en III
|
|
Cluster THOV
|
Besluiten tot toepassen van bestuursdwang en de
uitoefening daarvan op grond van artikel 125
Gemeentewet jo artikel 5:24 Aw, dan wel besluiten
tot het opleggen van een last onder dwangsom op
grond van artikel 125 Gemeentewet jo artikel 5:32
Awb met betrekking tot de wet- en regelgeving die
conform het vastgestelde handhavingsbeleid behoort
tot het takenpakket van de cluster THOV
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m en ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
Paraaf portefeuillehouder vereist als zienswijze(n)
is (zijn) ingebracht
|
Besluiten over het invorderen van dwangsommen bij
niet naleven van een opgelegde last onder
dwangsom
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
Paraaf portefeuillehouder vereist
|
Besluiten over het innen van kosten toepassing
bestuursdwang
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Uitvoeren van toezicht- en handhavingswerkzaam-
heden betreffende de wet- en regelgeving die
conform het vastgestelde handhavingsbeleid
behoort tot het takenpakket van het cluster THOV,
waaronder opvragen gegevens, revisietekeningen,
geringe afwijkingen afdoen met aantekening op
tekening, maningsbrieven, uitnodigen tot
medewerking
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(ma en v)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Opmaken van ambtelijke verklaringen en constater-
ingen in het kader van de Wet basisregistratie
adressen en gebouwen(BAG)
|
B&W
|
strategisch manager
I
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
adviseur IV
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Besluiten op een verzoek om handhavend op te
treden
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Opleggen van een bestuurlijke boete
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Intrekken van een vergunning als bestuurlijk hand-
havingsinstrument
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Beslissen over gedogen
|
B&W
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Verwijderen, overbrengen, en in bewaring stellen
motorrijtuigen
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
adviseur IV
medewerker
beleidsuitvoering II
medewerker
handhaving II
|
|
Opleggen van een aanlijn- en/of muilkorfgebod
|
Burgemeester
|
strategisch manager
I
(m)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
|
|
Opvragen van politie/justitiële gegevens
|
B&W
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
adviseur IV
medewerker
beleidsuitvoering II
adviseur III met taak
juridische controll
|
|
Het aangaan van samenwerkingsovereenkomsten met
de Lumens Groep over de antidiscriminatievoorzien-
ing (klachtenbehandeling)
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
nee
|
|
|
Cluster Ontwikkeling
|
Procedurele handelingen voor totstandkoming
ruimtelijke plannen
|
B&W
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
en III
adviseur III en IV
projectleider III en IV
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Het feitelijk waarmerken en publiceren van digitale
ruimtelijk plannen, zoals bedoeld in het Besluit
ruimtelijke ordening
|
B&W
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
en III
adviseur III en IV
projectleider III en IV
medewerker
beleidsuitvoering II
|
|
Voorbereidingshandelingen en overelg over verzoeken
om een tegemoetkoming in schade als bedoeld in
afdeling 6.1 Wet ruimtelijke ordening (artikel 6.1 e.v.)
|
B&W
|
strategisch manager
I
(ma)
|
ja
|
medewerker ontwikkeling
II
(met module coördinatie)
en III
adviseur III en IV
projectleider III en IV
|
Ondermandaat uitsluitend voor juridisch
geschoolde medewerkers
|
Cluster projecten
|
(Ver)kopen van grond en daarbij behorende opstallen
tot een maximale koopsom van € 1.000.000,00
excl. btw
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
nee
|
|
Voor elke (ver)koop met een (ver)koopsom hoger
dan € 25.000,00 is instemming nodig van de
portefeuillehouder
|
(Beëindigen van) huren, verhuren en in bruikleen
geven van onroerend goed tot een huursom van
€ 25.000,00 per jaar voor een maximale huurperiode
van 5 jaar
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
nee
|
|
|
Sluiten/beëindigen van overeenkomsten over de
vestiging, wijziging of opheffing van zakelijke rechten
voor nutsvoorzieningen, telecommunicatie en derden
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
nee
|
|
|
Verlenen van opties op bouwgrond voor bedrijfsvesti-
ging en woningbouwkavels
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m en v)
|
nee
|
|
|
Besluiten tot het opheffen van voorkeursrechten op
grond van de Wet voorkeursrecht gemeenten of
publiekrechtelijke beperkingen onroerende zaken, en
het verlenen van opdracht aan Kadaster voor door-
halen inschrijvingen op grond van de Wet
voorkeursrechte gemeenten
|
B&W
|
strategisch manager
I
(m)
|
nee
|
|
|