Overige aankondigingen

Besluit bij Algemene Aandeelhouders Vergadering

Datum: 18 oktober 2011

Kenmerk: Zie openbaar besluit van 5 januari 2009

Onderwerp: Plaatsvervangende bedrijfsleider bij force majeur.

De besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid ‘Three Teq Venture Capital’ thans handelend onder de naam ‘Eetcafe de Bock’,

Gelet op de Algemene wet bestuursrecht en het integrale horecabeleid van de gemeente Hilversum;

Besluit:

Artikel 1

De vennootschap is nalatig, volgens de criteria van de wet geldende regels; de in het op 5 januari 2009 genomen besluit te publiceren in de Staatscourant.

Artikel 2

De nalatigheid heeft geen vexatoir karakter is slechts een voor het oog geziene handeling.

Artikel 3

Verleent de machtiging aan de administrateur van de vennootschap met onmiddellijk ingang het besluit van 05-01-2009 in de Staatscourant te publiceren.

Artikel 4

Verleent vrijwaring tot op heden aan alle bestuurders.

Het besluit treedt in werking met ingang van de dag van vandaag en werkt terug tot en met 1 januari 2009.

Dit besluit vervalt door een nader besluit van de Algemene Aandeelhouders Vergadering.

Dit besluit zal in het openbaar kenbaar worden en aantoonbaar bij verzoek.

Openbaar besluit

Datum: 5 januari 2009

Kenmerk:	– Plaatsvervangende bedrijfsleider bij force majeur
	– Besluit tijdelijk plaatsvervangende toezicht en bewaarder van de exploitatievergunning.

De besloten vennootschap met beperkte aansprakelijkheid ‘Three Teq Venture Capital’ thans handelend onder de naam ‘Eetcafe de Bock’,

Gelet op de Algemene wet bestuursrecht en het integrale horecabeleid van de gemeente Hilversum;

Besluit:

Artikel 1

In afwijking van de in de exploitatievergunning vermelde personen, volmacht en machtiging wordt afgegeven aan de eerst volgende persoon, binnen de in de exploitatie zijnde horecaruimte, toe te treden als tijdelijk plaatsvervangende bedrijfsleider.

Er wordt aan het plaatsvervangend mandaat volmacht en machtiging verleend voor de aangelegenheden die zijn bepaald in de Drank- en Horecawet, dat de plaatsvervangende bedrijfsleider over de benodigde SVH papieren beschikt en in eer en geweten geen BIBOB (Wet bevordering integriteitbeoordeliungen door het openbaar bestuur), bezwaar kan opleveren bij het onderzoek.

Artikel 2

De plaatsvervangende – leidinggevende(n):

• Staat niet onder curatele.

• Is niet ontzet uit het ouderlijk gezag of voogdij.

• Vertoont geen slecht levensgedrag

• Is ouder dan 21 jaar.

Artikel 3

Mandaat en volmacht worden uitgeoefend met inachtneming van:

• a. Ter zake geldende algemeen verbindende voorschriften, beleidsregels, de algemene beginselen van behoorlijk bestuur, Aanwijzingen voor de Gemeente Hilversum en andere van toepassing zijnde regelingen en instructies;

• b. De in de beschrijvingen van de administratieve organisatie voorgeschreven medeparaafprocedures evenals andere afspraken over afstemming en coördinatie.

Dit besluit treedt in werking met ingang van de dag van vandaag en werkt terug tot en met 1 januari 2009.

Dit besluit vervalt door een nader besluit van de Algemene Aandeelhouders Vergadering.

Dit besluit zal in het openbaar kenbaar worden en aantoonbaar bij verzoek.