Provinciaal blad van Limburg
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
Limburg | Provinciaal blad 2018, 8949 | Overige besluiten van algemene strekking |
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.
U bent hier:
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
Limburg | Provinciaal blad 2018, 8949 | Overige besluiten van algemene strekking |
Regeling Beschikbaarheidsdiensten Provincie Limburg 2018
Gedeputeerde Staten van Limburg,
gezien de in het Sectoroverleg Provinciale Arbeidsvoorwaarden bereikte overeenstemming over de invoering van de CAP2018,
hebben in hun vergadering van 27 november 2018 besloten de Regeling Beschikbaarheidsdiensten Provincie Limburg in te trekken en de Regeling Beschikbaarheidsdiensten provincie Limburg 2018 vast te stellen.
Regeling Beschikbaarheidsdiensten provincie Limburg 2018
Deze regeling is een uitvoeringsregeling van artikel 3.3.5 CAP
Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:
Bij een beschikbaarheidsdienst dient de ambtenaar zich beschikbaar te houden om opgeroepen te worden.
Of hij/zij ook werkelijk opgeroepen wordt om in actie te komen is onvoorzienbaar.
In aanvulling op het bepaalde in artikel 1 sub b zijn ambtenaren die een leidinggevende functie
vervullen uitgesloten van deelname aan deze regeling.
Ambtenaren met een leidinggevende functie vallen niet onder de reikwijdte van deze regeling en komen derhalve niet in aanmerking voor een beschikbaarheidstoelage vanuit de gedachte dat het inherent is aan hun functie dat zij ook buiten de reguliere werktijden oproepbaar zijn. Ambtenaren met een leidinggevende functie zijn onder meer directeuren en clustermanagers.
Artikel 4 Beschikbaarheidstoelage
Dit is aan de orde indien de ambtenaar slechts voor een deel van een volledige periode van 7 achtereenvolgende dagen is ingeroosterd voor beschikbaarheid, maar ook indien de ambtenaar, op verzoek van de leidinggevende, een deel van de beschikbaarheidsdienst van een andere ambtenaar overneemt, vanwege bijvoorbeeld ziekte.
Het overnemen van een deel van de beschikbaarheidsdienst op verzoek van een collega gebeurt in onderling overleg.
Ingevolge de overwerkregeling van de artikel 3.4.3 CAP komen ambtenaren met een salarisschaal van schaal 11 en hoger niet in aanmerking voor een vergoeding van overwerkuren. In het kader van deze regeling is afgesproken dat deze ambtenaren de als gevolg van een oproep tijdens beschikbaarheidsdienst gewerkte uren vergoed krijgen middels het toekennen van verlofuren, welke zij in het verlofregistratiesysteem kunnen bijschrijven.
Indien de ambtenaar bijvoorbeeld 2 uren gewerkt heeft, krijgt hij/zij hiervoor 2 uren in verlof gecompenseerd.
Indien de ambtenaar beschikbaarheidsdienst verricht op een collectief vastgestelde roostervrije dag en als gevolg van een oproep werkzaamheden verricht, dan wordt de vergoeding voor de gewerkte uren berekend als waren zij verricht op een feestdag.
De ambtenaar die als gevolg van een oproep tussen 18.30 uur ’s avonds en 07.30 uur ’s ochtends daadwerkelijk in actie is gekomen en daarbij van huis is gegaan, mag per oproep minimaal 2 uren overwerk rekenen.
Deze bepaling is bedoeld om de ongemakken van het van huis gaan in verband met een oproep met name bij een onverwachte inzet in de avond en gedurende de nacht te compenseren. Voorwaarde voor toepassing van deze bepaling is dat de ambtenaar daadwerkelijk van huis is gegaan. Indien de ambtenaar na afhandeling van een oproep onderweg (naar huis) een nieuwe oproep ontvangt en vanuit deze eerste oproep doorrijdt naar de tweede oproep, dan wordt deze tweede oproep niet als een nieuwe oproep in de zin van dit lid beschouwd.
Artikel 6 Compensatie feestdag en collectief vastgestelde roostervrije dag
Valt in de periode van beschikbaarheidsdienst één van de feestdagen als bedoeld in artikel 1.1 sub h CAP dan wel één van de ingevolge artikel 4.3 CAP collectief vastgestelde roostervrije dagen, dan wordt deze dag gecompenseerd met verlof op een dag waarop de ambtenaar normaliter zijn werkzaamheden verricht.
De ambtenaar die beschikbaarheidsdienst verricht op een van de officiële feestdagen (nieuwjaarsdag, tweede Paasdag, Hemelvaartsdag, tweede Pinksterdag, beide Kerstdagen, Koningsdag en -eenmaal in de vijf jaar in lustrumjaren -5 mei) dan wel op een van de collectief vastgestelde roostervrije dagen kan deze dag compenseren met verlof op een gewone werkdag.
Kopieer de link naar uw clipboard
https://zoek.officielebekendmakingen.nl/prb-2018-8949.html
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.