Provinciaal blad van Noord-Holland
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
Noord-Holland | Provinciaal blad 2018, 1006 | Overige besluiten van algemene strekking |
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.
U bent hier:
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
Noord-Holland | Provinciaal blad 2018, 1006 | Overige besluiten van algemene strekking |
Besluit van Gedeputeerde Staten van de provincie Noord-Holland houdende regels omtrent de personeelspas Reglement personeelspas 2008
Gedeputeerde Staten van Noord-Holland
Gelet op de afspraken in de op 29 juni 2017 tot stand gekomen CAO provincies 2017 – 2018, tot vaststelling van de bijgaande Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling Provincies 2018.
De hierna genoemde rechtspositieregelingen worden als gevolg van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling Provincies 2018 gewijzigd conform de transponeringstabel zoals opgenomen in de bij dit besluit behorende bijlage 2 waarin per rechtspositieregeling wordt aangegeven wat de technische wijziging is:
Dit besluit treedt in werking met ingang van 1 januari 2018.
Artikel 1 Begripsomschrijvingen
In dit reglement wordt verstaan onder:
verwerken van persoonsgegevens: elke handeling of geheel van handelingen met betrekking tot persoonsgegevens, waaronder in ieder geval het verzamelen, vastleggen, ordenen, bewaren, bijwerken, wijzigen, opvragen, raadplegen, gebruiken verstrekken door middel van doorzending, verspreiding of enige andere vorm van terbeschikkingstelling, samenbrengen, met elkaar in verband brengen, alsmede het afschermen, uitwissen of vernietigen van gegevens;
Artikel 2 Doel van de verwerking
De verwerking van de persoonsgegevens inzake het gebruik van de personeelspas heeft de volgende doeleinden:
Artikel 4 Gebruik personeelspas
De personeelspas wordt bij indiensttreding of bij het aangaan van de contractsrelatie gratis verstrekt. Bij verlies of diefstal van de personeelspas wordt de kostprijs van de nieuw te verstrekken personeelspas in rekening gebracht. Tenzij bij vervanging van de personeelspas door diefstal een proces-verbaal wordt getoond. De kostprijs van de personeelspas is vermeld op het aanvraagformulier toegangspas.
Artikel 5 Vastgelegde persoonsgegevens
Uitsluitend de volgende (persoons)gegevens worden in het kader van dit reglement verwerkt:
Artikel 6a Bewaartermijn persoonsgegevens
De in artikel 5 genoemde gegevens worden na afloop van een termijn van 1 maand na de vastlegging ervan niet langer verstrekt voor het in artikel 2, derde lid, genoemde doeleinde.
Artikel 6b Verwijdering persoonsgegevens
De in artikel 5 genoemde gegevens worden verwijderd uiterlijk 6 maanden nadat het recht op toegang tot de provinciale gebouwen van betrokkene is vervallen.
Artikel 7 Overtreding van het reglement
Overtreding van dit reglement resulteert in plichtsverzuim. Voor de betrokken ambtenaar kan dit leiden tot disciplinaire maatregelen als bedoeld in hoofdstuk 10 van de Collectieve Arbeidsvoorwaardenregeling Provincies 2018 (CAP 2018). Voor overige medewerkers kunnen passende maatregelen worden genomen.
Kopieer de link naar uw clipboard
https://zoek.officielebekendmakingen.nl/prb-2018-1006.html
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.