Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal
Den Haag, 29 september 2022
Recent zijn in de Oostvaarderskliniek in korte tijd een aantal meldingen van zeer
ernstige integriteitsschendingen gedaan. De afgelopen dagen verscheen over een deel
daarvan ook berichtgeving in de media.1 Deze kliniek is een forensisch psychiatrisch centrum in Almere waar tbs-gestelden
worden behandeld met het oog op een veilige terugkeer naar de samenleving. Een veilig
behandelklimaat is dus van groot belang. Met deze brief informeer ik uw kamer over
de meldingen en daarna het vervolg.
Gedane meldingen
Seksueel grensoverschrijdend gedrag medewerker
In een gesprek met een vrouwelijke tbs-gestelde in april kwam naar voren dat zij mogelijk
slachtoffer is geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag door een werknemer.
Vanwege de ernst van dit signaal is de betrokken medewerker direct op non-actief ingesteld,
en heeft Bureau Integriteit van de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) een onderzoek
ingesteld. Op basis van de uitkomsten van dit onderzoek is betrokkene 1 september
jl. ontslagen. De kliniek heeft een intern onderzoek onder leiding van een externe
voorzitter ingesteld. DJI heeft de Inspectie Justitie en Veiligheid en de Inspectie
Gezondheidszorg en Jeugd geïnformeerd en houdt hen op de hoogte. De inspecties hebben
aangegeven de meldingen in behandeling te hebben. Het Openbaar Ministerie heeft ambtshalve
een strafrechtelijk onderzoek ingesteld naar betrokken ex-medewerker.
Onheuse bejegening leidinggevende
Een leidinggevende van de Oostvaarderskliniek is in september op non-actief gesteld
vanwege signalen over grensoverschrijdend gedrag richting verschillende medewerkers.
DJI heeft hiervan melding gemaakt bij de Integriteitscommissie van Justitie en Veiligheid.
Begin oktober neemt deze onafhankelijke commissie een besluit over de opvolging van
de melding. Vanwege de ernst van de signalen is de betrokken leidinggevende op non-actief
gesteld.
Relatie met een tbs-gestelde
Eind september heeft een medewerker ontslag gekregen vanwege een seksuele relatie
met een tbs-gestelde. Daarnaast is van een stagiair de stage stopgezet, ook vanwege
een relatie met een tbs-gestelde.
Vervolg
Het is van het grootste belang dat de kliniek een veilig leef- en werkklimaat biedt
voor zowel de tbs-gestelden als de medewerkers. Alleen dan kan succesvol gewerkt worden
aan de behandeling van deze complexe doelgroep om hen veilig en verantwoord terug
te laten keren in de samenleving.
De gedane meldingen zijn opgepakt en van opvolging voorzien. Vanwege de hoeveelheid
meldingen en de korte periode waarin deze opeenvolgend aan het licht zijn gekomen
is dat niet voldoende. Daarom heeft DJI de kliniek gevraagd een plan van aanpak op
te stellen hoe – in de volle breedte van de kliniek – te komen tot een veilig leef-
en werkklimaat, waaronder integriteit en omgangsvormen, en hoe daar het gesprek over
aan te gaan. Onderdeel hiervan is het laten uitvoeren van een onderzoek door een externe
partij. De Inspectie Justitie en Veiligheid zal bij de opzet van het onderzoek betrokken
worden. De Inspectie zal het onderzoek nauwgezet volgen en de eindrapportage beoordelen,
zodat de objectiviteit en kwaliteit goed geborgd zijn. Overige signalen van mogelijke
integriteitsschendingen worden door DJI onderzocht en waar nodig van opvolging voorzien.
De huidige algemeen directeur heeft om persoonlijke redenen zijn functie neergelegd.
DJI werft zo snel mogelijk een interim- directeur met als specifieke opdracht om de
benodigde veranderingen tot stand te brengen. De kliniek zal periodiek aan DJI rapporteren
over de voortgang. DJI zal de inspecties hier ook over blijven informeren.
Ik zal uw Kamer op de hoogte houden van de voortgang.
De Minister voor Rechtsbescherming, F.M. Weerwind