30 532
Wijziging van de Arbeidstijdenwet in verband met vereenvoudiging van die wet

nr. 19
AMENDEMENT VAN DE LEDEN VAN DER SANDE EN RAMBOCUS

Ontvangen 15 september 2006

De ondergetekenden stellen het volgende amendement voor:

Artikel V, derde lid, komt te luiden:

3. Het eerste of tweede lid geldt niet, indien in de desbetreffende collectieve regeling:

a. is voorzien in de toepassing van deze wet, of

b. geen bepaling is opgenomen ter zake van een van de onderdelen a of b, van artikel 1:4, tweede lid, van de Arbeidstijdenwet, zoals die wet luidde voor het tijdstip van inwerkingtreding van deze wet.

Toelichting

Volgens het overgangsrecht in het wetsvoorstel blijft de huidige Arbeidstijdenwet van toepassing tot de expiratiedatum van de CAO, dan wel tot uiterlijk één jaar na inwerkingtreding van de ATW. Dit om rekening te houden met lopende afspraken in CAO’s betreffende arbeid- en rusttijden. Alleen als de CAO al rekening heeft gehouden met de te wijzigen ATW, kan de wet met ingang van de datum van inwerkingtreding worden toegepast. Voor arbeidsorganisaties, waar geen CAO geldt, is de gewijzigde ATW vanaf datum inwerkingtreding van toepassing.

In verband met het dubbele normenstelsel kennen CAO’s zowel m.b.t. de arbeidstijd alsook m.b.t. de rusttijd een bepaling. Dit om gebruik te kunnen maken van de mogelijkheid om op ondernemingsniveau een overlegregeling overeen te kunnen komen.

Voor ondernemingen die onder de werkingssfeer van een bepaalde CAO vallen heeft het overgangsrecht tot gevolg, dat zij ondanks het feit dat er geen afspraken zijn gemaakt in het kader van de overlegregeling nog tot 1 november 2007 moeten wachten voordat gebruik kan worden gemaakt van de nieuwe ATW. Dat terwijl de noodzaak van een gefaseerde invoering van de gewijzigde ATW om sociale partners in de gelegenheid te stellen bestaande CAO-afspraken aan te passen niet aanwezig is.

Met dit amendement willen wij overgaan tot wijziging van de overgangsbepaling, zodat deze bepaling beperkt blijft tot collectieve regelingen waarin afspraken in het kader van de overlegregeling in de huidige ATW zijn gemaakt.

Van der Sande

Rambocus