MANDAATREGISTER GEMEENTE BRUMMEN 2025

Intitulé

Kenmerk Z107257/ D453419 d.d. 3 april 2025

DE RAAD VAN DE GEMEENTE BRUMMEN

Gelezen het voorstel van het college van burgemeester en wethouders van 18 februari 2025 met kenmerk Z107257/ D452827

En gelet op de besluiten van het College van Burgemeester en Wethouders (kenmerk Z107257/ D447244) de Burgemeester (Z107257/ D452251) de heffingsambenaar, de invorderingsambtenaar en de leerplichtambtenaar;

HEEFT BESLOTEN:

1. De mandaatregeling Gemeente Brummen 2025 en het daarbij behorende Mandaatregister 2025 vast te stellen.

MANDAATREGISTER GEMEENTE BRUMMEN 2025

 

Nr.

Bevoegdheid

Grondslag

Bestuursorgaan

Bijzondere bepaling

Mandaat 2025

1. Algemeen

1.1

Indienen van declaraties voor bijdragen / subsidies / voorschotten bij provincie, rijk en andere instanties en het aanvragen van bijdragen / subsidies / voorschotten bij provincie, rijk en andere instanties.

B&W

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinatoren

Projectleider III

Adviseur III, IV en V

Medewerkers beleidsuitvoering I, II en III

1.2

Afwikkelen van administratieve procedures binnen het kader van reeds genomen besluiten.

B&W

B

Heffingsambtenaar

Invorderingsambtenaar

Met uitzondering van brieven aan H.M. de Koning, Commissaris van de Koning of andersoortige stukken met een persoonlijk karakter.

Alle medewerkers

1.3

Het ondertekenen van stukken dat noch een besluit noch een privaatrechtelijke rechtshandeling van het bestuursorgaan vergt en geen politiek gevoelig karakter heeft (zoals ontvangstbevestiging en, behandelings- en tussenberichten; uitnodigingen voor bijeenkomsten en hoorzittingen, deelneming aan enquêtes), inclusief het vertrekken van een bewijs of bevestiging van ontvangst.

B&W

B

Met uitzondering van brieven aan H.M. de Koning, Commissaris van de Koning of andersoortige stukken met een persoonlijk karakter. Binnen de kaders van FUWA en het IWP van de betrokken functionarissen.

Alle medewerkers

1.4

Vertegenwoordigen gemeente en gemeentelijke bestuursorganen in rechtsgedingen (bij bestuursrechtelijke en privaatrechtelijke procedures).

Artikel 160, lid 1, aanhef en onder e en artikel 171 Gemeentewet

B&W

B

Heffingsambtenaar

Invorderingsambtenaar

Directeur dienst Dienstverlening Apeldoorn: in het kader van de uitvoering van de Participatiewet, Ioaw, Ioaz, Bbz, Wi, wet Suwi en de leerplichtwet.

Deze directeur is bevoegd tot het verlenen van ondermandaat binnen zijn eigen organisatie.

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Directeur dienst Dienstverlening Apeldoorn

Projectleider

Jurist

Juridisch adviseur

Adviseur III en IV

Kwaliteitsmedewerker

Medewerker beleidsuitvoering II

1.5

Beslissen tot het voeren van een bestuursrechtelijke procedure.

Artikel 160 Gemeentewet

B&W

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Directeur dienst Dienstverlening Apeldoorn

Projectleider

Jurist

Adviseur III en IV

Kwaliteitsmedewerker

Medewerker beleidsuitvoering II

1.6

Doen van opgaven voor de statistiek

B&W

Directeur Dienst Dienstverlening Gemeente Apeldoorn: in het kader van de uitvoering van de Participatiewet, Ioaw, Ioaz, Bbz, Wi, wet Suwi en de leerplichtwet.

Deze directeur is bevoegd tot het verlenen van ondermandaat binnen zijn eigen organisatie.

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Programmamanager

Medewerker ontwikkeling I

Adviseur IV en V

Medewerker beleidsuitvoering II en III

Medewerker handhaving II

Medewerker Toezicht IV

Medewerker gegevens II

Projectleider III

Directeur dienst Dienstverlening Apeldoorn

1.7

Verstrekken van wettelijk vereiste gegevens.

B&W

B

Raad

Heffingsambtenaar

Invorderingsambtenaar

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Directeur dienst Dienstverlening gemeente Apeldoorn

Programmamanager

Medewerker ontwikkeling I

Adviseur IV en V

Medewerker beleidsuitvoering II en III

Medewerker handhaving II

Medewerker Toezicht IV

Medewerker gegevens II en III

Projectleider III

1.8

Waarmerken van afschriften

B&W

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Directeur dienst Dienstverlening gemeente Apeldoorn

Programmamanager

Medewerker ontwikkeling I

Adviseur IV en V

Medewerker beleidsuitvoering II en III

Medewerker handhaving II

Medewerker Toezicht IV

Medewerker gegevens II en III

Projectleider III

Medewerker publiek II

1.9

Voeren van correspondentie inzake aansprakelijkstellingen c.q. in gebreke stellingen bij schadegevallen.

B&W

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Jurist

Juridisch adviseur

1.10

Doen van aangifte bij politie in geval van diefstal, vernieling, agressie, etc.

B&W

B

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Jurist

Juridisch adviseur

Adviseur OOV

Medewerker Toezicht IV

1.11

Het treffen van een maatregel in het kader van het agressieprotocol, zoals het sturen van een waarschuwing of het opleggen van een toegangsontzegging voor een of meer gemeentelijke panden.

Agressieprotocol gemeente Brummen

B&W

Burgemeester

Algemeen Directeur/Gemeentesecretaris

1.12

Het indienen van een aanvraag voor een vergunning.

B&W

Algemeen Directeur/ Gemeentesecretaris

Manager

Coördinator

Projectleider

Programmamanager

Adviseur IV

Medewerker beleidsuitvoering I

Medewerker ontwikkeling III en IV

*

*

*

*

*

*

*

*

*

 

 

 

Naar boven