Gemeenteblad van Midden-Drenthe
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
Midden-Drenthe | Gemeenteblad 2021, 149390 | Beleidsregels |
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.
U bent hier:
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
Midden-Drenthe | Gemeenteblad 2021, 149390 | Beleidsregels |
Beleidsregel leerwerkvoucher Vitaal Platteland
Burgemeester en wethouders van de gemeente Midden-Drenthe,
gelet op artikel 9 en 12 van de Re-integratieverordening Participatiewet juli 2015 en artikel 4:81 van de Algemene wet bestuursrecht;
vast te stellen de beleidsregel leerwerkvouchers Vitaal Platteland
Artikel 1 Begripsomschrijvingen
Jongere: personen van 16-27 jaar die een opleiding in het kader van het Praktijkonderwijs (Pro), Voortgezet speciaal onderwijs (Vso), Entree-onderwijs volgen en zich in het laatste jaar van hun opleiding bevinden, of de opleiding maximaal een half jaar voorafgaand aan de subsidieaanvraag hebben verlaten;
Artikel 2 Doel en werkingssfeer
Het doel van de leerwerkvoucher is het verbeteren van de arbeidsmarktpositie van jongeren en uitkeringsgerechtigden als bedoeld in artikel 1 lid 1 sub b en c van deze beleidsregel. Door een leerwerkvoucher aan te bieden wordt beoogt een soepele overgang van onderwijs en/of uitkeringssituatie naar de arbeidsmarkt te stimuleren. De regeling heeft tot doel om werkgevers te stimuleren om deze groep (eerder) een arbeidsovereenkomst aan te bieden.
Artikel 4 Aanspraak op subsidie
Er is geen aanspraak op een voucher als er aanspraak kan worden gemaakt op een op subsidie op basis van een andere gemeentelijke regeling, bijvoorbeeld op grond van de re-integratieverordening Participatiewet juli 2015 gemeente Midden-Drenthe of een scholingsvoucher van het UWV, met uitzondering van de loonkostensubsidie op grond van artikel 10d van de Participatiewet of een andere voorliggende voorziening (b.v. WMO, zorgverzekering of de bijzondere bijstand).
Er is geen aanspraak op de beschreven instrumenten als door verlening het subsidieplafond behorend bij deze nadere regel zou worden overschreden. Het subsidieplafond voor de arbeidsmarktregio Drenthe, bestaande uit de gemeenten Borger-Odoorn, Coevorden, Emmen, Midden-Drenthe, de Wolden, Hoogeveen, Aa en Hunze, het UWV en de Provincie Drenthe, bedraagt € 600.000 voor de gehele looptijd van de regeling tot en met 2022, waarbij de aanvragen in volgorde van binnenkomst worden behandeld.
Artikel 5 Het aanvragen van een subsidie
De leerwerkvoucher kan, namens de uitkeringsgerechtigde of jongere, worden aangevraagd door gemeenten of het UWV werkbedrijf. Om de subsidie te kunnen aanvragen moeten de volgende bewijsstukken worden ingediend:
Aldus besloten in de vergadering van 22 september 2020
Toelichting bij de beleidsregel leerwerkvoucher Vitaal Platteland
In het kader van de voucherregeling Vitaal platteland worden vouchers ingezet om de arbeidsmarktpositie van Pro, Vso, Entree jongeren en uitkeringsgerechtigden te verbeteren. Gemeenten en UWV hebben verschillende voorzieningen beschikbaar om te stimuleren dat deze groepen een baan vinden. In de praktijk blijken deze echter nog niet altijd toereikend en zouden aanvullende instrumenten deze groepen jongeren en laaggeschoolden een extra steun in de rug kunnen geven om een plek op de arbeidsmarkt te bemachtigen.
Eind 2019 is de voucherregeling Vitaal Platteland opnieuw tegen het licht gehouden. Er zijn nieuwe kaders afgesproken en de doelgroep is verder uitgebreid.
De voucher kan worden ingezet voor Pro, Vso en Entree leerlingen en uitkeringsgerechtigden met een lange afstand tot de arbeidsmarkt. Er is sprake van een lange afstand tot de arbeidsmarkt wanneer de uitkeringsgerechtigde langer dan 3 maanden een uitkering ontvangt. Er is dan al sprake van een mismatch of multi-problematiek die een baan in de weg staat.
Op basis van de gestelde kaders wordt voorgesteld de doelgroep uit te breiden met de doelgroep uitkeringsgerechtigden met een lange afstand tot de arbeidsmarkt. Met dit voorstel komen dan de volgende doelgroepen in aanmerking voor de voucherregeling:
Voor de in het bovenstaande genoemde doelgroepen kan een leerwerkvoucher worden ingezet tot een maximaal bedrag van € 5.000,00 per persoon.
Denkrichting preventieve trajecten:
In het kader van preventieve trajecten kan de voucher onder andere in de volgende situaties worden ingezet:
Voor trajecten die voorkomen dat uitkeringsgerechtigden in de toekomst terugvallen in de bijstand of voorkomen dat zij in de toekomst bijstand moeten aanvragen door op te leiden via BOL of BBL of regulier onderwijs. Voorbeeld: Kanstraject (uitvallers op school terug begeleiden naar school, BBL, BOL of een baan).
De voucher kan onder andere worden ingezet voor de kosten van:
Kopieer de link naar uw clipboard
https://zoek.officielebekendmakingen.nl/gmb-2021-149390.html
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.