Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Groningen

HET COLLEGE VAN BURGEMEESTER EN WETHOUDERS VAN GRONINGEN:

Gelet op de Algemene wet bestuursrecht, de Gemeentewet, de Ambtenarenwet;

BESLUIT:

tot vaststellen van het wijzigingsbesluit van de Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Groningen.

Artikel 1

Met ingang van 1 januari 2016 wordt artikel 6:4:1 ARG gewijzigd en komt als volgt te luiden:

Artikel 6:4:1 

• 1. Tenzij de belangen van de dienst zich daartegen verzetten wordt aan de ambtenaar door het college verlof met behoud van het genot van salaris en de toegekende salaristoelage(n) verleend:

  • a. op de dag dat het huwelijk of geregistreerd partnerschap van de ambtenaar wordt voltrokken;

  • b. voor het deelnemen aan examens welke voor de betrekking die de ambtenaar vervult van belang moeten worden geacht;

  • c. gedurende één werkdag, indien deze samenvalt met de dag waarop de ambtenaar zijn 25-, 40-, of 50-jarig ambts-, huwelijks- en geregistreerd partnerschapsjubileum viert

• 2. Behoudens in dringende gevallen moet verlof ten minste 24 uren tevoren worden aangevraagd bij het college. Indien de ambtenaar die niet vooraf een aanvraag daartoe heeft gedaan ten genoegen van het college aantoont dat hij daartoe geen gelegenheid heeft gehad en dat er voor zijn afwezigheid gegronde redenen bestonden, wordt deze geacht verlof met behoud van salaris en de toegekende salaristoelage(n) te hebben genoten.

Artikel 2

Dit besluit tot wijziging van de Arbeidsvoorwaardenregeling gemeente Groningen treedt in werking op de dag na die van de bekendmaking en werkt terug tot 1 januari 2016.

Gedaan te Groningen in de collegevergadering van 26 april 2016.

De burgemeester,

Peter den Oudsten

De secretaris,

Peter Teesink