Burgemeester en wethouders van de gemeente Leiderdorp delen mee dat het bestuur van Servicepunt71 in haar vergadering van 14 april 2016 de volgende wijzigingen in de CAR/UWO met terugwerkende kracht heeft vastgesteld:

 

  • a.

    de doorvoering van de Wet flexibel werken en de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd tot en met 1 januari 2016;

  • b.

    de aanpassing van de verplaatsingskostenregeling verhuisplichtige ambtenaren tot en met 1 januari 2016;

  • c.

    de integrale tekst van de CAR/UWO in verband met de herziening van hoofdstuk 3 tot en met 1 januari 2016;

  • d.

    de arbeidsvoorwaarden betreffende garantiebanen tot en met 1 september 2015;

  • e.

    het overgangsrecht en de toelichting met betrekking tot de herziening van hoofdstuk 3 tot en met 1 januari 2016;

  • f.

    de wijzigingen van de CAR/UWO i.v.m. wijzigingen in de Wet arbeid en zorg tot en met 1 juli 2015;

  • g.

    het nieuw hoofdstuk 3 CAR tot en met 1 januari 2016;

  • h.

    de aanpassing van de verplaatsingskostenregeling verhuisplichtige ambtenaren tot en met 1 januari 2015;

  • i.

    de uitwerking van de cao 2013-2015 (3) salarismaatregelen tot en met 1 april 2015 respectievelijk 1 oktober 2014;

  • j.

    de cao 2013-2015 (2) CAR/UWO teksten; de stage- en werkervaringsplaats en het (boven)wettelijk verlof tot en met 1 januari 2015 en de duur van de tijdelijke aanstelling tot en met 1 juli 2015.

De wijzigingen treden in werking met ingang van datum 1 mei 2016.

Naar boven