Mandaatlijst Orionis Walcheren

Ingangsdatum: 1 januari 2024 In de onderstaande tabellen is het mandaat weergegeven. Er is uitgegaan van werktitels in plaats van generieke functiebenaming. Ieder, zowel intern als extern (bijv. uitzendkracht, WLP, payrolling enz.) die een functie vervult (van de genoemde werktitel in de bijlage), ontvangt daarmee het mandaat wat bij deze functie behoort. De tabellen zijn gesplitst naar onderwerp. De weergave in kolommen is als volgt: Kolom A in deze kolom zijn de onderwerpen genummerd. Kolom B geeft het oorspronkelijke mandaat (op grond van het directiestatuut) weer. Indien hier niets is vermeld wordt er in het directiestatuut niet over gesproken. Kolom C in deze kolom wordt het onderwerp vermeld. Kolom D geeft het doorgemandateerde mandaat weer. Kolom E in deze kolom zijn de eventuele opmerkingen of nadere specificaties aangegeven NB: met "Managers afdelingen" wordt bedoeld manager afdeling werk, afdeling Inkomen, afdeling Werkleerbedrijf, afdeling Bedrijfsvoering en afdeling HRM. met "Teammanagers afdelingen" wordt bedoeld teammanagers binnen de genoemde afdelingen.

Programma Bedrijfsvoering: Personele zaken (Primair verantwoordelijk afd. HRM)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	1.3	Verlenen van toestemming tot dienstreizen aan medewerkers van de afdeling
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
			34	Administratief medewerker HR support
2	1.3	Verlenen van toestemming tot verrichten van overwerk door medewerkers van de afdeling			Voor zover vallend binnen eigen afdelingsbudget
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
3	---	Verlenen van gewoon verlof / ziekte verlof aan de medewerkers van de afdeling
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
4	1.3	Verlenen van: a. buitengewoon verlof b. zorgverlof c. ouderschapsverlof aan de medewerkers
			70	HR consulent	In overleg met
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
5	---	Het overschrijven van verlofdagen (boven het vastgestelde maximum) naar een volgend jaar van de medewerkers van de afdeling
			70	HR consulent	In overleg met
			3-7	Managers afdelingen
6	1.3	Het verlenen van toestemming voor arbeidsduurvermindering en –vermeerdering aan de medewerkers van de afdeling	70	HR consulent	In overleg met
			3-7	Managers afdelingen
7	1.3	Beslissen over: a. Vergoeding ten behoeve van dienstreizen b. overwerkvergoeding c. vervangingstoelage d. onregelmatigheidstoelage aan de medewerkers	70	HR consulent	In overleg met
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
8	---	Het verwerken van mutaties in de personele- en salarisadministratie
			34	Administratief medewerker HR support	voor zover geen financiële consequenties
			70	HR consulent	voor zover geen financiële consequenties
			88	Salarisadministrateur
9	---	Het geven van de opdracht voor de maandelijkse salarisverwerking
			88	Salarisadministrateur
10	---	Het indienen van aangiftes bij de belastingdienst, het pensioenfonds en sociale zekerheidsinstellingen vanuit de salarisadministratie en de uitkeringsadministratie
			82	Medewerker financiën
			88	Salarisadministrateur
11	---	Beheren van informatie / dossier personeel ambtelijk en WSW	70	HR consulent
12		Het toekennen van een andere functie aan een medewerker
			3-7	Managers afdelingen	Voor zover vallend binnen eigen afdelingsbudget
Programma Bedrijfsvoering: Arbo en Milieu (Primair verantwoordelijk afd. HRM)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	---	Uitvoeren van inspecties in het kader van Arbo en milieu.
			63	Coördinator arbo- en milieu
			2	Algemeen directeur
2	---	Aanvragen van vergunningen en updaten van certificaten.
			63	Coördinator arbo- en milieu
			2	Algemeen directeur
Programma Bedrijfsvoering: Juridische zaken (Primair verantwoordelijk afd. bedrijfsvoering)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	1.3	Het vertegenwoordigen van de GR, het algemeen bestuur, dagelijks bestuur of voorzitter van de GR Orionis Walcheren voor de (voorzitter van de) Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State, de (voorzieningenrechter van de) Centrale Raad van Beroep, (de belastingkamer van) het Gerechtshof, de (voorzieningenrechter van de) rechtbank, provinciale instanties c.q. commissies en gemeentelijke bezwaar/beroep commissies bij de behandeling van verzoeken om voorlopige voorziening/schorsing en bezwaar of (hoger) beroep, met de bevoegdheid van deze functionaris tot ondermandaat aan hem ondergeschikte ambtenaren.			Daadwerkelijk ondermandaat is opgenomen onder “juridische zaken”
2	1.3	Vertegenwoordiging van Orionis Walcheren bij alle buitengerechtelijke rechtshandelingen ter zake van door of ten behoeve van Orionis Walcheren te verrichten leveranties en diensten, de huur van voertuigen, machines, apparatuur en andere bedrijfsmiddelen.
			3-7	Managers afdelingen	Indien aangewezen als budgethouder.
3	---	Het doen van aangifte namens Orionis bij de Officier van Justitie van strafbare feiten.
			2	Algemeen directeur
			3-7	Managers afdelingen
			8	teammanager werk
			9	teammanager inkomen
			10	teammanager werkleerbedrijf
			11	teammanager bedrijfsvoering
4	---	Het verdagen van beslissingen op bezwaarschriften als bedoeld in artikel 7:10 Awb			Awb=Algemene wet bestuursrecht.
			1	Concern controller
			83	Medewerker juridische zaken
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
5	1.3	Het vertegenwoordigen van Orionis Walcheren bij de rechtbank, het Gerechtshof, de (voorzitter van de) Afdeling Bestuursrechtspraak van de Raad van State, de Centrale Raad van Beroep, de voorzitter van Gedeputeerde Staten, dan wel bij het bestuursorgaan dat of de commissie die bevoegd is te beslissen respectievelijk te adviseren op een verzoek om voorlopige voorziening, schorsing, op een bezwaarschrift of in administratief beroep.
			1	Concern controller
			83	Medewerker juridische zaken
			3-7	Managers afdelingen
			8	teammanager werk
			9	teammanager inkomen
			10	teammanager werkleerbedrijf
			11	teammanager bedrijfsvoering
6	---	Het vertegenwoordigen van Orionis Walcheren bij klachtafhandeling.
			1	Concern controller
			83	Medewerker juridische zaken
			2	Algemeen directeur
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
7	1.3	Optreden als gevolmachtigde van de voorzitter van de GR Orionis Walcheren in het kader van krediethypotheken.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			79	Klantondersteuner
			89	Medewerker UA/DA
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
8	1.3	Het vertegenwoordigen van Orionis Walcheren in de rol van Toezichthouder als bedoeld in artikel 5:11 Awb. Dit is in het kader van Bestuurlijke handhaving			Awb=Algemene wet bestuursrecht.
			72	Sociaal rechercheur
			84	Medewerker handhaving
9	---	Het vertegenwoordigen van Orionis Walcheren bij het verlenen van bijstand onder verband van een krediethypotheek.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
10	---	Coördinator Woo, afhandeling van WOO-verzoeken
			8-11	Teammanagers afdelingen	specifiek teammanager juridisch advies
Programma Bedrijfsvoering: Betalingsverkeer (Primair verantwoordelijk afd. bedrijfsvoering)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	---	Het beheren van een kleine kas
			33	Administratief medewerker financien
			82	Medewerker financiën
2	---	Het ondertekenen van opdrachten aan bankinstellingen tot betalingen			Betreft de 1ste handtekening
			33	Administratief medewerker financien
			88	Salarisadministrateur
3	---	Het ondertekenen van opdrachten aan bankinstellingen tot betalingen			Betreft de 2de handtekening.
			16	Financial controller
			1	Concern controller
			15	Adviseur strategie en organisatieontwikkeling
			82	Medewerker financiën
			6	Manager bedrijfsvoering
			11	teammanager bedrijfsvoering	geldt alleen voor teammanager Financiën.
4	---	Het verstrekken van opdrachten aan de financiële administratie tot het doen van betalingen			Betreft betalingen vanuit GWS en Allegro
			33	Administratief medewerker financien
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
			89	Medewerker UA/DA
5	1.3	Het besteden van bedragen van in de gewone dienst van de begroting geraamde uitgaven.			Indien aangewezen als budgethouder.
			3-7	Managers afdelingen
			10	teammanager werkleerbedrijf
6		Het met een pinpas beschikken over de Rabo betaalrekening
			1	Concern controller	t.b.v. aanvulling kasgeld
			5	manager werkleerbedrijf	t.b.v. project Wonen/werken in de Wijk
			10	teammanager werkleerbedrijf	t.b.v. boodschappenservice
Programma Bedrijfsvoering: Gegevensuitwisseling (Primair verantwoordelijk afd. bedrijfsvoering)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	---	Het verzenden van verzoeken om informatie aan derden als bedoeld in artikel 64 PW.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			72	Sociaal rechercheur
			75	Trajectbegeleider
			84	Medewerker handhaving
			85	Medewerker KCC
			90	Medewerker archivering
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
2	---	Het exporteren en importeren van bestanden (artikel 64, lid 2 PW).
			78	Applicatiebeheerder
3	1.3	Het ondertekenen van declaraties en verantwoordingen aan ministeries en andere (overheids)instanties en ondertekening van correspondentie ter zake van uitvoering van besluiten van het bestuur.
			1	Concern controller
			3-7	Managers afdelingen
			8-11	Teammanagers afdelingen
Programma Arbeidsmarkt (Primair verantwoordelijk afd. Werk )
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	1.3	Goedkeuren van projecten waaraan uitkeringsgerechtigden mogen deelnemen met behoud van uitkering.
			3	Manager werk
2	1.3	Goedkeuren van deelname van uitkeringsgerechtigden aan projecten.
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			3	Manager werk
			8	teammanager werk
3	1.3	Beslissen op doelmatigheidsonderzoeken gericht op re-integratie en activering.
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			3	Manager werk
			8	teammanager werk
4	1.3	Afsluiten van een trajectplan gericht op arbeidsparticipatie/soc. Activering/re-integratie/tegenprestatie
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			8	teammanager werk
5	1.3	Het beslissen inzake vrijwilligerscontracten met uitkeringsgerechtigden die met behoud van uitkering werkzaamheden willen verrichten in een goedgekeurd project.
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			3	Manager werk
			8	teammanager werk
6	1.3	Beslissen op re-integratie en activering gerichte voorwaarden.
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			3	Manager werk
			8	teammanager werk
7	---	Het geven van een opdracht aan een derde voor een deskundigenadvies m.b.t. uit te voeren regelingen (mbt participatie/re-integratie).
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			2	Algemeen directeur
			3	Manager werk
			8	teammanager werk
8	1.3	Beslissen omtrent toekenning van premies conform regeling en vrijlating van inkomsten.
			67	Matcher	premies t.b.v. inkomsten vrijlating. feitelijke verwerking (“ondertekeningsmandaat”) ligt bij de uitkeringsadministratie
			75	Trajectbegeleider	premies t.b.v. inkomsten vrijlating. feitelijke verwerking (“ondertekeningsmandaat”) ligt bij de uitkeringsadministratie
			65	klantmanager inkomen	vrijwilligerspremie voor mensen in de AO-doelgroep.
			79	Klantondersteuner	vrijwilligerspremie voor mensen in de AO-doelgroep.
			3	Manager werk	premies t.b.v. inkomsten vrijlating. feitelijke verwerking (“ondertekeningsmandaat”) ligt bij de uitkeringsadministratie
			8	teammanager werk	premies t.b.v. inkomsten vrijlating. feitelijke verwerking (“ondertekeningsmandaat”) ligt bij de uitkeringsadministratie
9	1.3	Beslissen tot verlenen van vrijstellingen op arbeidsverplichtingen in het kader van de PW.
			67	Matcher
			75	Trajectbegeleider
			3	Manager werk
			8	teammanager werk
10		Beslissen op toekenning van individuele loonkostensubsidie (inclusief hoogte bedrag)
			60	Accountmanager
			2	Algemeen directeur
			3	Manager werk
11		Het aangaan van overeenkomsten met werkgevers in het kader van participatie.
			60	Accountmanager
			2	Algemeen directeur
			3	Manager werk
Programma Inkomen (Primair verantwoordelijk afd. inkomen)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	---	Het geven van een opdracht aan een derde voor een deskundigenadvies m.b.t. uit te voeren regelingen.			Dit betreft niet alleen Bbz.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			2	Algemeen directeur
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
2	---	Het verzenden van verzoeken om de aanvraag aan te vullen met toepassing van artikel 4:5 Awb en aanvragen SHV.			Awb=Algemene wet bestuursrecht.
			36	Administratief medewerker inkomen
			38	Administratief medewerker schuldhulpverlening
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
			79	Klantondersteuner
			80	Klantondersteuner schuldhulpverlening
			85	Medewerker KCC
			89	Medewerker UA/DA
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
3	---	Het verzenden van verzoeken om belanghebbende de gelegenheid te geven zijn zienswijze naar voren te brengen (artikel 4:7 Awb) en aanvragen SHV			Awb=Algemene wet bestuursrecht.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
			72	Sociaal rechercheur
			79	Klantondersteuner
			80	Klantondersteuner schuldhulpverlening
			84	Medewerker handhaving
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
4	1.3	Beslissen in 1e aanleg op aanvragen bijzondere bijstand en minimaregelingen, heronderzoeken en beëindigingen inzake uitkeringen en het nemen van opschortings, herzienings-, terugvorderings-, invorderingsen verhaalsbesluiten o.g.v. de PW, Ioaw, Ioaz en gemeentelijke minimaregelingen, bijzondere bijstand, Wet Kinderopvang.
			65	klantmanager inkomen
			67	Matcher	Alleen inzake inkomensvrijlating
			69	Intaker
			75	Trajectbegeleider	Alleen inzake inkomensvrijlating
			79	Klantondersteuner
			85	Medewerker KCC
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
5a	1.3	Vaststellen van een vergoeding uit een gemeentelijk minimafonds
			36	Administratief medewerker inkomen
			79	Klantondersteuner
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
5b	1.3	Uitvoeren van inkomensverrekeningen, herberekeningen en incassobedragen
			89	Medewerker UA/DA
6	1.3	Beslissen op heronderzoeken en beëindigingen inzake uitkeringen en het nemen van opschortings-, herzienings-, intrekkings-, terugvorderings- en verhaalsbesluiten o.g.v. de PW, Ioaw, Ioaz en gemeentelijke minimaregelingen, bijzondere bijstand.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			72	Sociaal rechercheur
			79	Klantondersteuner
			84	Medewerker handhaving
			85	Medewerker KCC
7	1.3	Beslissen op afstemming van uitkeringen als gevolg van verwijtbare gedragingen.
			65	klantmanager inkomen
			67	Matcher
			69	Intaker
			75	Trajectbegeleider
			79	Klantondersteuner
			85	Medewerker KCC
8	---	Beslissen op boete als gevolg van niet nakomen inlichtingenplicht.
			65	klantmanager inkomen
			72	Sociaal rechercheur
			79	Klantondersteuner
			84	Medewerker handhaving
9	1.3	Beslissen in 1e aanleg op aanvragen Ioaz en Bbz
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
10	1.3	Beslissen in 1e aanleg op aanvragen PW levensonderhoud en Ioaw.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
11	1.3	Verwerking van geselecteerde klanten voor gemeentelijke minimaregelingen en categoriale bijzondere bijstand.
			85	Medewerker KCC
			65	klantmanager inkomen
			79	Klantondersteuner
			89	Medewerker UA/DA
12	1.3	Verwerking van doorbetalingen ten behoeve van derden (op basis van machtiging klant)
			65	klantmanager inkomen
			79	Klantondersteuner
			85	Medewerker KCC
			89	Medewerker UA/DA
			80	Klantondersteuner schuldhulpverlening
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
13	---	Beslissen op verzoeken om bij wijze van voorschot bijstand te verlenen op grond van PW en aanverwante uit te voeren regelingen.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
14	1.3	Besluiten m.b.t. de wijze waarop en de periode waarbinnen een geldlening op grond van de artikelen 48, 50 en 51 PW dient te worden terugbetaald.
			65	klantmanager inkomen
			69	Intaker
			79	Klantondersteuner
			89	Medewerker UA/DA
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
15	---	Het treffen van een betalingsregeling ingevolge de beleidsregels terugvordering en verhaal en in het kader van kredietbankfunctie
			65	klantmanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening	Kredietverlening
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			80	Klantondersteuner schuldhulpverlening	Debiteurenbeheer
			38	Administratief medewerker schuldhulpverlening	Debiteurenbeheer
16	1.3	Het beslissen tot het leggen van beslag ingevolge de Wet Algemene regeling tot beslag op loon, sociale uitkeringen en andere periodieke betalingen.
			65	klantmanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
			79	Klantondersteuner
			89	Medewerker UA/DA
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
17	--	Beslissen op aanvragen leefgeld en wooncomponent leefgeld ontheemden Oekraïne, inclusief het beëindigen en eventueel terugvorderen daarvan
			65	klantmanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
			69	Intaker
			79	Klantondersteuner
			89	Medewerker UA/DA
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			85	Medewerker KCC
			82	Medewerker financiën
Programma Schuldhulpverlening (Primair verantwoordelijk afd. SHV)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	1.3	Afschrijven oninbare vorderingen
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
2	1.3	Het opdragen van geschillen aan de beslissing van scheidsmannen.
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
3	1.3	Het verlenen van kwijtschelding van vorderingen o.g.v. art. 4, lid 2.
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
4	1.3	Vertegenwoordiging van de Kredietbank functie bij notariële akten.
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening	Kredietverlening
5	1.3	Het aangaan van overeenkomsten voor het verlenen van diensten voor zover deze binnen het goedgekeurde budget vallen.
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening	maximum € 10.000
6	1.3	a. Inschakeling van een incassobureau voor het incasseren van vorderingen. b. Het voeren van een rechtsgeding in het kader van invorderings maatregelen. c. Vertegenwoordiging van de Kredietbankfunctie bij alle buitengerechtelijke rechtshandelingen in het kader van invorderingsmaatregelen.
			65	klantmanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening	Kredietverlening
			79	Klantondersteuner
			82	Medewerker financiën
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
7	1.3	Afgifte van verklaringen ex art. 285 lid 4 FW, art. 284, 287 en art 287 a (verzoekschriften WSNP)
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
8	1.3	Aangaan van en uitvoeren van een overeenkomst tot schuldregeling, budgetbeheer, een budgetplan en uitvoeren van de hieruit voortvloeiende handelingen.
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
9	1.3	Aangaan van een stabilisatieovereenkomst
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
10	1.3	Besluiten tot het al dan niet verlenen van schuldhulpverlening ingevolge de Wet Gemeentelijke schuldhulpverlening (Wgs)
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
11	1.3	Beëindigen /stopzetten van een overeenkomst tot schuldregeling
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening
12	1.3	Het behandelen van verzoeken tot heroverweging
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
13a	1.3	Het verstrekken van een Persoonlijke Lening
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen
			71	Klantmanager schuldhulpverlening	maximum € 5.000
			80	Klantondersteuner schuldhulpverlening
13b	1.3	Het verstrekken van een Saneringskrediet
			4	Manager Inkomen
			9	teammanager inkomen	maximum € 20.000
			71	Klantmanager schuldhulpverlening	maximum € 10.000
Programma Werkleerbedrijf (Primair verantwoordelijk afd. WLB)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	---	Tenaamstelling auto’s
			91	Ordervoorbereider
			5	Manager werkleerbedrijf
2	---	Verlenen van gewoon verlof / ziekte verlof aan medewerkers Wsw/Beschut werken
			66	Jobcoach	Alleen voor gedetacheerden
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
			12	Werkbegeleider
3	1.3	Verlenen van: a. buitengewoon verlof b. zorgverlof c. ouderschapsverlof aan de medewerkers Wsw/Beschut werken
			70	HR consulent	In overleg met
			5	Manager werkleerbedrijf
			66	Jobcoach	Alleen voor gedetacheerden
			8	teammanager werk	Alleen voor gedetacheerden
			10	teammanager werkleerbedrijf
4	---	Het kopen en verkopen van verlof door medewerkers Wsw/Beschut werken.
			70	HR consulent	In overleg met
			88	Salarisadministrateur	In overleg met
			2	Algemeen directeur
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
5	---	Het aangaan van arbeidsovereenkomsten Wsw/Beschut werken
			2	Algemeen directeur
			5	Manager werkleerbedrijf
6	---	Beslissen over: a. arbeidsduurvermindering en –vermeerdering b. overwerkvergoeding c. loonaanpassingen o.a. ihkv participatielader d. stopzetten van de arbeidsovereenkomst e. Plaatsing in een andere functie, voortvloeiend uit een sollicitatieprocedure.
			70	HR consulent	In overleg met, voor zover passend binnen het formatieplan.
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
7		Beslissen over: a. Vergoeding ten behoeve van dienstreizen b. overwerkvergoeding c. vervangingstoelage d. onregelmatigheidstoelage aan medewerkers Wsw/Beschut werken
			70	HR consulent	In overleg met
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
8	---	Beslissen op sancties conform hoofdstuk 10 cao Wsw / cao Aan de slag.
			70	HR consulent	In overleg met
			2	Algemeen directeur
			5	Manager werkleerbedrijf
9	---	Beslissen op tarief detachering Wsw/Beschut werken
			60	Accountmanager
			66	Jobcoach	Alleen voor gedetacheerden
			2	Algemeen directeur
			5	Manager werkleerbedrijf
10	---	Beslissen op tarief uitvoeren werken/diensten werkbedrijf
			2	Algemeen directeur
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
11	---	Het aangaan van detacheringsovereenkomsten
			2	Algemeen directeur
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
12		Beslissen op een plaatsing in een andere functie op basis van een succesvol werkleertraject (plaatsing t/m functieniveau 6)
			70	HR consulent	In overleg met, voor zover passend binnen het budget.
			5	Manager werkleerbedrijf
			10	teammanager werkleerbedrijf
Programma Inburgering (Primair verantwoordelijk afd. Werk)
A	B	C	D	Naam Werktitel	E
1	--	Afgeven of wijzigen van een beschikking PIP
				Regisseur Inburgering
2	--	Muteren van het verplicht ontzorgen
				Regisseur Inburgering
3	--	Opleggen en innen van boetes
				Regisseur Inburgering
4	--	Registratie MAP
				Regisseur Inburgering
5	--	Het uitvoeren van betalingen gedurende de periode van ontzorging
			80	Klantondersteuner schuldhulpverlening
			38	Administratief medewerker schuldhulpverlening

Aldus vastgesteld in de vergadering van het Dagelijks Bestuur d.d. 4 april 2024

Voorzitter De secretaris

J. Louws H.M.A. Guise