3e Wijzigingsbesluit Personeelshandboek VRU

 

Het dagelijks bestuur van Veiligheidsregio Utrecht,

 

gelet op:

  • -

    de Ambtenarenwet 2017;

  • -

    het gestelde in artikel 33b van de Wet gemeenschappelijke regelingen;

  • -

    de Gemeenschappelijke regeling Veiligheidsregio Utrecht, in het bijzonder artikel 3.5;

 

besluit:

het Personeelshandboek VRU als volgt te wijzigen:

 

Artikel A

 

  • A.

    Artikel 3.6 eerste lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

  • De tekst: ‘€88’ vervalt en wordt vervangen door: €89,32.

  •  

  • B.

    Artikel 3.6 tweede lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

     

  • De tekst: ‘€88’ vervalt en wordt vervangen door: €89,32.

     

  • C.

    Artikel 3.7 eerste lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

     

    De tekst: ‘€350’ vervalt en wordt vervangen door: €355,25.

  •  

  • D.

    Artikel 3.7 tweede lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

  • De tekst: ‘€350’ vervalt en wordt vervangen door: €355,25.

  •  

  • E.

    Artikel 3.13 eerste lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

    De tekst: ‘€5,74’ vervalt en wordt vervangen door: €5,83.

  •  

  • F.

    Artikel 3.13 tweede lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

     

    De tekst: ‘€5,74’ vervalt en wordt vervangen door: €5,83.

  •  

  • G.

    Artikel 15.11 van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

    De tekst: ‘€88.-’ vervalt en wordt vervangen door: €89,32.

  • H.

    Artikel 15.17 eerste lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

  • De tekst: ‘€350,-’ vervalt en wordt vervangen door: €355,25.

  •  

  • I.

    Artikel 15.17 tweede lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

    De tekst: ‘€700,-’ vervalt en wordt vervangen door: €710,5.

  •  

  • J.

    Artikel 15.21 eerste lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

    De tekst: ‘€5,74’ vervalt en wordt vervangen door: €5,83.

  •  

  • K.

    Artikel 15.21 tweede lid van sectie A van deel 1 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

    De tekst: ‘€5,74’ vervalt en wordt vervangen door: €5,83.

  •  

  • L.

    Berekeningswijze maaltijdvergoeding van deel 2 van het Personeelshandboek VRU wordt als volgt gewijzigd:

  •  

Berekeningswijze maaltijdvergoeding

De maaltijdvergoeding per maand als bedoeld in artikel 3.13 en 15.21 van sectie A van deel 1 vanhet personeelshandboek wordt als volgt berekend:

 

Overzicht maaltijdvergoeding 24-uurs / 12-uurs gekazerneerde aanwezigheidsdiensten

 

 

Gemiddeld aantal 24-uurs diensten

Gemiddeld aantal 12-uurs diensten

Maaltijdver-goeding per 24-uurs dienst

Maaltijdver-goeding per 12-uurs dienst

Per maand

Utrecht

98

--

5,83

--

98 X 5,83:12 = € 47,61

Amersfoort

94

--

5,83

--

94 x 5,83 : 12 = € 45,76

Zeist (*)

10,43

26,07

5,83

3,35

(10,43 x 5,83 + 26,07 x 3,35) : 12 = €12,35

(*) In Zeist wordt een combinatie van 24-uurs en 12-uursdiensten gedraaid. Gemiddeld draait een medewerker in Zeist 36,5 diensten per jaar. 5/7 x 36,5 = 26,07 doordeweekse 12-uurs diensten per jaar. En 2/7 x 36,5 = 10,43 24-uurs weekenddiensten per jaar.

 

Artikel B

Dit besluit treedt met terugwerkende kracht in werking op 1 december 2021.

 

Aldus vastgesteld door het dagelijks bestuur,

Utrecht, 7 maart 2022,

S.A.M. Dijksma

voorzitter

J.R. Donker

secretaris

Naar boven