Blad gemeenschappelijke regeling van RUD Zuid-Limburg
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
RUD Zuid-Limburg | Blad gemeenschappelijke regeling 2017, 704 | Overige overheidsinformatie |
Zoals vergunningen, bouwplannen en lokale regelgeving.
Adressen en contactpersonen van overheidsorganisaties.
U bent hier:
Datum publicatie | Organisatie | Jaargang en nummer | Rubriek |
---|---|---|---|
RUD Zuid-Limburg | Blad gemeenschappelijke regeling 2017, 704 | Overige overheidsinformatie |
Vergoedingsregeling stagiaires RUD Zuid-Limburg
Het Dagelijks Bestuur van de RUD Zuid-Limburg
tot het vaststellen van de navolgende
Vergoedingsregeling stagiaires RUD Zuid-Limburg
Voor de toepassing van deze regeling wordt verstaan onder:
Diegene die in het kader van zijn/haar opleiding als student van een onderwijsinstelling praktische werkervaring wil opdoen dan wel ervaring op het persoonlijke - of maatschappelijke vlak bij de RUD Zuid-Limburg.
Een stage van één of enkele dagen, waarbij alleen wordt meegekeken.
Een stage van één of twee weken vanuit het middelbaar onderwijs.
stages vanuit MBO-, HBO- en hogere opleidingen:
Een stage overeenkomstig de doelstellingen van de onderwijsinstelling waar de stagiaire onderwijs volgt.
Een stagiair heeft geen dienstverband met de RUD Zuid-Limburg en kan geen rechten ontlenen aan de rechtspositie die van toepassing is op medewerkers van de werkgever.
Aan stagiaires die een snuffelstage of maatschappelijke stage lopen, wordt geen vergoeding betaald.
Aan stagiaires die een stage vanuit MBO-, HBO of hogere opleiding lopen, wordt een stagevergoeding betaald, waarbij de hoogte afhankelijk is van het opleidingsniveau.
De hoogte van de stagevergoedingen wordt jaarlijks bepaald door de directeur van de RUD Zuid-Limburg op basis van een 36-urige werkweek. De hoogte van de stagevergoeding wordt bij afwijking van de 36 uren naar rato berekend.
De door de stagiair gemaakte reiskosten worden, onder overlegging van de vervoersbewijzen vergoed op basis van tweede klasse openbaar vervoer.
Stagiaires die in het bezit zijn van een ov-jaarkaart, die geldig is op “door-de-weekse-dagen”, ontvangen geen vergoeding voor reiskosten, tenzij de stagiair kan aantonen dat reizen met een openbaar middel van vervoer redelijkerwijs niet verwacht kan worden.
Stagiaires hebben geen recht op verlof of ADV.
Bij verhindering wegens ziekte stopt de stagevergoeding vanaf de derde ziektedag en worden afspraken gemaakt over het inhalen van gemiste stage-uren.
Met de stagiair en het opleidingsinstituut wordt een stageovereenkomst gesloten, tenzij het een snuffelstage betreft.
Artikel 7 Onvoorziene gevallen
In gevallen waarin deze regeling niet of niet in redelijkheid voorziet, kan de directeur van de RUD Zuid-Limburg een bijzondere voorziening treffen.
Artikel 8 Citeertitel en inwerkingtreding
Deze regeling kan worden aangehaald als de “Vergoedingsregeling stagiaires RUD Zuid-Limburg”.
Deze regeling treedt in werking op een door het Dagelijks Bestuur nader te bepalen tijdstip.
Vastgesteld in de vergadering van het Dagelijks Bestuur d.d. 9 november 2016
Kopieer de link naar uw clipboard
https://zoek.officielebekendmakingen.nl/bgr-2017-704.html
De hier aangeboden pdf-bestanden van het Staatsblad, Staatscourant, Tractatenblad, provinciaal blad, gemeenteblad, waterschapsblad en blad gemeenschappelijke regeling vormen de formele bekendmakingen in de zin van de Bekendmakingswet en de Rijkswet goedkeuring en bekendmaking verdragen voor zover ze na 1 juli 2009 zijn uitgegeven. Voor pdf-publicaties van vóór deze datum geldt dat alleen de in papieren vorm uitgegeven bladen formele status hebben; de hier aangeboden elektronische versies daarvan worden bij wijze van service aangeboden.