BLAD GEMEENSCHAPPELIJKE REGELING
Officiële uitgave van de gemeenschappelijke regeling Veiligheidsregio Twente

Wijzigingen AVT n.a.v. LOAV-brief 28 juni 2024
Het dagelijks bestuur van de Veiligheidsregio Twente
Gelezen het voorstel van 20 november 2024;
Besluit vast te stellen de navolgende wijziging van de Arbeidsvoorwaardenregeling Veiligheidsregio Twente.
Wijzigingen AVT n.a.v. LOAV-brief 28 juni 2024
CAR-tekst per 1 mei 2024
Artikel
I
A
Besluit artikel 1:2a lid 5 te wijzigen:
- 5.
De stagiair ontvangt een passende stagevergoeding waarbij geen onderscheid wordt gemaakt in de hoogte van de vergoeding voor stagiaires van verschillende opleidingsniveaus. Daarnaast kan aan de stagiair een onkostenvergoeding worden betaald voor kosten die de stagiair maakt.
B
Besluit artikel 10c:7 lid 2 te wijzigen:
- 2.
De hoogte van de premie is vastgesteld 0,1% van het salaris en de toegekende salaristoelage(n). De hoogte van de premie kan jaarlijks worden bijgesteld. Voor de periode van 1 mei 2024 tot 1 augustus 2025 is de hoogte van de premie vastgesteld op 0,0%.
C
Besluit de titel van hoofdstuk 17 te wijzigen:
17 LOOPBAANONTWIKKELING EN DUURZAME INZETBAARHEID
D
Besluit artikel 17:1 lid 3 te wijzigen:
- 3.
De ambtenaar maakt actief gebruik van het loopbaanbeleid en het beleid duurzame inzetbaarheid.
E
Besluit artikel 17:2 te wijzigen:
Artikel 17:2 Loopbaanadvies en beleid duurzame inzetbaarheid
- 1.
Het bestuur begeleidt en ondersteunt de ambtenaar bij het verbeteren en ontwikkelen van diens duurzame inzetbaarheid en mobiliteit.
- 2.
Het bestuur voert een actief intern en extern mobiliteitsbeleid, onderhoudt loopbaanbeleid, gericht op mobiliteit en organisatieverandering en onderhoudt het beleid duurzame inzetbaarheid.
- 3.
Het bestuur wijst de ambtenaar op diens mogelijkheden binnen het loopbaanbeleid en het beleid duurzame inzetbaarheid.
F
Besluit artikel 17:6 te wijzigen:
Artikel 17:6
In het persoonlijk ontwikkelingsplan van en het functioneringsgesprek met een ambtenaar van 50 jaar en ouder stelt het bestuur zijn belasting en belastbaarheid aan de orde. Zo nodig worden naar aanleiding hiervan afspraken gemaakt over aanpassingen in het individuele takenpakket of andere maatregelen gericht op duurzame inzetbaarheid.
G
Besluit een nieuw artikel 18:8 op te nemen:
Artikel 17:8 Beleid duurzame inzetbaarheid
- 1.
Het bestuur stelt in overleg met de ondernemingsraad een integraal beleid duurzame inzetbaarheid op waarin het geheel van lokale en landelijke faciliteiten is opgenomen.
- 2.
Het beleid duurzame inzetbaarheid is gericht op het leveren van een bijdrage aan:
  - a.
Gezondheid en welzijn;
  - b.
Evenwichtige werk-privébalans;
  - c.
Versterking van vakkennis en vaardigheden; en
  - d.
Vergroting van motivatie en betrokkenheid
- 4.
Het beleid bevat een toolbox waarin geboden faciliteiten zichtbaar en vindbaar zijn voor de ambtenaar.
- 5.
Het beleid is onderwerp van gesprek tussen bestuur en ondernemingsraad.
H
Besluit aan artikel 99: BIJLAGE 1 toe te voegen:
Met ingang van 1 mei 2024 worden de schaalbedragen verhoogd met 6,4%.
I
Besluit de tarieven vergoedingen vakbekwaamheidsorganisatie behorende bij hoofdstuk 32 van de Arbeidsvoorwaardenregeling Veiligheidsregio Twente te vervangen door de navolgende tarieven:
REGELING VERGOEDINGEN VAKBEKWAAMHEIDSORGANISATIE
Tarieven oefenorganisatie 2024 (bedragen per 1 mei 2024)
Niveau | Werkzaamheden | Rollen | Tarief
A | ondersteuning | Dummy/response | € 33,65 per uur avond/weekend € 22,44 per uur dag
Chauffeur
Veiligheidsfunctionaris
Ensceneerder
Verbindelaar
B | ondersteuning | Oefenleider | € 36,71 per uur avond/weekend € 24,47 per uur dag
Veiligheidscoördinator
Chauffeur/Mentor
Leerwerkplek begeleider
| VR regisseur
instructie 1 Dit betreft instructie zonder dat hiervoor diploma instructeur noodzakelijk is. Gaat hierbij veelal om ‘train-de-trainer’ principe waarbij accent vooral op vakinhoudelijk aspect ligt en niet zozeer didactisch. | Praktijkbegeleider/aandachtfunctionaris
C | waarneming | Niet genormeerde waarneming voor manschappen en bevelvoerders | € 41,37 per uur avond/weekend € 27,58 per uur dag
D | ondersteuning | Oefenleider eind- of slotoefening (mono, tot maximaal 4 TS-en) | € 46,49 per uur avond/weekend € 30,99 per uur dag
waarneming | Formatief en summatief voor manschap en bevelvoerders
instructie | Manschap, Bevelvoerders en OvD’s
J
Besluit de bijlagen IIa , IIb en IIc van de Arbeidsvoorwaardenregeling Veiligheidsregio Twente te vervangen door de navolgende nieuwe bijlagen IIa , IIb en IIc:
Bijlage
IIa
Salaristabel per 1 mei 2024 nieuwe structuur, aangevuld met prestatieperiodieken als bedoeld in artikel 3a:2
Periodiek | Schaal
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10
0 | 2018 | 2062 | 2112 | 2169 | 2228 | 2368 | 2644 | 3010 | 3328 | 3581
1 | 2062 | 2128 | 2194 | 2260 | 2329 | 2471 | 2750 | 3127 | 3465 | 3742
2 | 2110 | 2193 | 2277 | 2352 | 2430 | 2574 | 2858 | 3245 | 3602 | 3903
3 | 2157 | 2259 | 2359 | 2443 | 2531 | 2677 | 2964 | 3362 | 3739 | 4065
4 | 2205 | 2324 | 2442 | 2535 | 2632 | 2780 | 3071 | 3479 | 3876 | 4226
5 | 2253 | 2390 | 2524 | 2627 | 2733 | 2883 | 3177 | 3597 | 4013 | 4388
6 | 2300 | 2454 | 2607 | 2719 | 2834 | 2985 | 3285 | 3715 | 4151 | 4549
7 | 2348 | 2520 | 2689 | 2811 | 2934 | 3088 | 3391 | 3832 | 4288 | 4710
8 | 2396 | 2585 | 2772 | 2903 | 3035 | 3191 | 3498 | 3950 | 4424 | 4872
9 | 2443 | 2651 | 2854 | 2994 | 3137 | 3294 | 3604 | 4067 | 4561 | 5034
10 | 2491 | 2716 | 2937 | 3086 | 3237 | 3397 | 3712 | 4185 | 4698 | 5194
11 | 2539 | 2782 | 3019 | 3177 | 3338 | 3500 | 3818 | 4302 | 4835 | 5356
P1 | | 2854 | 3086 | 3237 | 3397 | 3604 | 3950 | 4424 | 5034 | 5468
P2 | | 2937 | 3177 | 3338 | 3500 | 3712 | 4067 | 4561 | 5194 | 5637
P3 | | 3019 | 3237 | 3397 | 3604 | 3818 | 4185 | 4698 | 5356 | 5806
P4 | | 3086 | 3338 | 3500 | 3712 | 3950 | 4302 | 4835 | 5468 | 5974
periodiek | Schaal
10A | 11 | 11A | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18
0 | 3935 | 4267 | 4686 | 5104 | 5686 | 6033 | 6479 | 6929 | 7656 | 8474
1 | 4101 | 4439 | 4857 | 5276 | 5854 | 6236 | 6714 | 7203 | 7951 | 8792
2 | 4266 | 4611 | 5029 | 5446 | 6023 | 6440 | 6949 | 7477 | 8247 | 9109
3 | 4432 | 4783 | 5200 | 5615 | 6191 | 6643 | 7184 | 7752 | 8542 | 9427
4 | 4597 | 4954 | 5372 | 5783 | 6359 | 6847 | 7419 | 8025 | 8838 | 9744
5 | 4763 | 5126 | 5540 | 5952 | 6528 | 7050 | 7655 | 8299 | 9133 | 10062
6 | 4928 | 5299 | 5709 | 6120 | 6696 | 7254 | 7890 | 8573 | 9429 | 10379
7 | 5094 | 5468 | 5878 | 6288 | 6865 | 7458 | 8126 | 8847 | 9724 | 10698
8 | 5259 | 5637 | 6046 | 6457 | 7034 | 7661 | 8361 | 9121 | 10020 | 11015
9 | 5423 | 5806 | 6214 | 6625 | 7201 | 7864 | 8596 | 9395 | 10315 | 11333
10 | 5585 | 5974 | 6383 | 6794 | 7370 | 8068 | 8831 | 9669 | 10611 | 11650
11 | 5748 | 6143 | 6551 | 6963 | 7539 | 8272 | 9066 | 9943 | 10906 | 11968
P1 | | 6288 | | 7201 | 7661 | 8596 | 9395 | 10315 | 11333 | 12322
P2 | | 6457 | | 7370 | 7864 | 8831 | 9669 | 10611 | 11650 | 12688
P3 | | 6625 | | 7539 | 8068 | 9066 | 9943 | 10906 | 11968 | 13064
P4 | | 6794 | | 7661 | 8272 | 9395 | 10315 | 11333 | 12322 | 13448
Bijlage
IIb
Vergoedingentabel betreffende de vrijwilligers bij de veiligheidsregio’s per 1 mei 2024
| Jaarvergoeding | uurbedrag oefeningen en cursussen e.d. | uurbedrag voor brandbestrijding en hulpverlening | uurbedrag voor langdurig aanwezigheid
1. Aspirant manschap | 450,00 | 13,90 | 25,99 | 17,31
2. Manschap met maximaal 1 specialisatie | 450,00 | 15,97 | 30,04 | 20,00
(Chauffeur, Voertuigbediener, Gaspakdrager, Brandweerduiker of Verkenner gevaarlijke stoffen)
3. Duikploegleider, of Manschap met 2 of meer specialisaties uit categorie 2, of langer dan 5 jaar Manschap in categorie 2 | 450,00 | 17,72 | 33,23 | 22,15
4. Bevelvoerder | 675,00 | 22,22 | 41,74 | 27,81
5. Officier van dienst | 5.318,00 | 0,00 | 53,18 | 0,00
6. Hoofdofficier van dienst, adviseur gevaarlijke stoffen | 7.638,00 | 0,00 | 76,38 | 0,00
7. Commandant van dienst | 11.361,00 | 0,00 | 85,24 | 0,00
Bijlage
IIc
Gebruteerde vergoedingentabel betreffende de vrijwilligers bij veiligheidsregio’s per 1 mei 2024
| Jaarvergoeding | uurbedrag oefeningen en cursussen e.d. | uurbedrag voor brandbestrijding en hulpverlening | uurbedrag voor langdurig aanwezigheid
1. Aspirant manschap | 454,00 | 14,09 | 26,43 | 17,59
2. Manschap met maximaal 1 specialisatie (Chauffeur, Voertuigbediener, Gaspakdrager, Brandweerduiker of Verkenner gevaarlijke stoffen) | 454,00 | 16,05 | 30,63 | 20,41
3. Duikploegleider, of Manschap met 2 of meer specialisaties uit categorie 2, of langer dan 5 jaar Manschap in categorie 2 | 454,00 | 17,79 | 33,76 | 22,51
4. Bevelvoerder | 687,00 | 22,26 | 42,37 | 28,24
5. Officier van dienst | 5.419,00 | 0,00 | 54,19 | 0,00
6. Hoofdofficier van dienst, adviseur gevaarlijke stoffen | 7.776,00 | 0,00 | 77,76 | 0,00
7. Commandant van dienst | 11.576,00 | 0,00 | 86,76 | 0,00
Artikel
II
Inwerkingtreding
De wijzigingen zoals opgenomen in artikel I treden in werking op de dag na bekendmaking en werken terug tot 1 mei 2024.
Artikel
III
Overige wijzigingen AVT per 1 november 2024
A
Besluit artikel 22:2 lid 4 te wijzigen:
Artikel 22:2
- 4.
Een ambtenaar die gebruik maakt van een als brandweervoertuig herkenbare dienstauto of een ander als zodanig door striping herkenbaar hulpverleningsvoertuig als dienstauto moet in het bezit zijn van een geldig certificaat Levensreddende Handelingen of een geldig EHBO-diploma, zodat de ambtenaar onderweg - indien nodig - eerste hulp kan verlenen.
Artikel
IV
Inwerkingtreding
De wijzigingen zoals opgenomen in artikel III treden in werking op de dag na bekendmaking en werken terug tot 1 november 2024.
Aldus vastgesteld in de vergadering van het dagelijks bestuur van Veiligheidsregio Twente,
Enschede, 20 november 2024
H. Meuleman
(secretaris)
R.W. Bleker
(voorzitter)